Radna mirovina: fiksni osnovni iznos. Visina osnovnog dijela radne mirovine Koliki je iznos osnovne starosne mirovine

Svaki radni građanin razumije da neće moći raditi cijeli život i potrebno je razmišljati o mirovini. Glavni kriterij koji će dodatno utjecati na visinu vašeg dodatka je službeno zaposlenje, primanje “bijele” plaće ključ je vašeg prosperiteta u budućnosti.

U vezi s novitetima na području mirovina, vrijedi razmisliti o mnogim pitanjima koja se odnose na mirovine. Reforma mirovinskog osiguranja dovela je do toga da se građani sami mogu pobrinuti za daljnju isplatu.

Mirovina je sada podijeljena na dvije glavne komponente - to je kapitalizirana mirovina. Što se tiče drugog dijela, ovdje čak možete odabrati, po vlastitom nahođenju, državni ili nedržavni PF.

Što je?

Dakle, zajedničko ulaganje je sastavni dio isplata, koje se obračunavaju za svakog građanina pojedinačno. Ovisi o uzroku osiguranog slučaja. JV-ovi mogu, iz raznih razloga:

• starost;
• kada građanin ode u mirovinu s navršenom starosnom granicom;
• invaliditet;

Zašto se zove "osiguranje"? Jednostavno je: glavna svrha ovih isplata je osigurati osiguranu osobu u vezi s invaliditetom (ili koja nije izvorno stečena - to se odnosi na maloljetnu djecu koja su izgubila roditelja i primaju isplate za gubitak hranitelja obitelji).

Mirovina se isplaćuje svaki mjesec, ponekad da bi se produžila ili otkazala, potrebno je dostaviti dokumente koji potvrđuju činjenicu ove potrebe.

Sama starosna mirovina, odnosno gubitak hranitelja obitelji sastoji se od dva glavna dijela:

1. prvi je zapravo;
2. drugi je fiksna isplata za to.

Što je fiksna isplata?

Zajednički pothvat izračunava se za svakog građanina pojedinačno i ovisi o nekoliko čimbenika. Glavni su:

Potonji se imenuje ovisno o visini primljenog dohotka i razdoblju rada. Zakon opisuje neke zahtjeve u vezi s ovim pokazateljem, ako minimalni pokazatelj nije dostignut, tada građanin nema pravo primati ta plaćanja.

Uz to, napominjemo da je iu ovom području u tijeku reforma mirovinskih zakona, koja svake godine dovodi do postupnog i postupnog povećanja ovih pokazatelja.

U 5. poglavlju članka 18. Saveznog zakona br. 173 „O radnim mirovinama” opisan je postupak dodjele i isplate fiksnog dodatka. Fiksno plaćanje zajedničkom pothvatu je iznos koji je određen zakonom.

Iznos naknade

Predstavlja naknadu, koja se utvrđuje na razini države i stalno. Njegova vrijednost ne ovisi o radnom stažu i dobnim granicama. Glavni čimbenici koji određuju njegovu veličinu su:

1. vrijednost koja je postavljena na državnoj razini;
2. stopa inflacije u zemlji;
3. ( , starost ili );
4. kategorija.

Zašto ste odvojili osnovni dio?

U radnu mirovinu, koja je prihod koji zamjenjuje plaću, izdvaja se osnovni dio. Ovo je najmanji dio koji se isplaćuje svim primateljima JV. To je neki poticaj da se kvalificirate za JV. Ovo je obvezna razina prihoda koju će građanin primiti u svakom slučaju, na bilo kojoj razini i dobi.

Od čega se sastoji?

Visina osnovnog osiguranja sada se zove fiksna stopa, određuje je država i plaća se iz lokalnog ili državnog proračuna. Može ovisiti o kategoriji, koja se određuje ovisno o vrsti rada radno sposobnog građanina.

Osnovna isplata je odjek prošlosti, tada se radilo o nekom “ujednačavanju”, kada su svi umirovljenici dobivali gotovo jednak iznos. Fiksni dio ga je zamijenio i jamstvo je socijalne sigurnosti umirovljenika. Veličina osnovnog dijela je fiksna, međutim, još uvijek morate dobiti pravo da vam se to pripiše.

Preduvjet je dobivanje zajedničkog ulaganja. Ona se, pak, isplaćuje tek nakon navršene određene dobi i radnog staža.

Promjene stopa

Ako govorimo o određenim vrijednostima, onda razmotrite koja je razina fiksnih plaćanja postavljena:

• 01.01.2015 - 3935 rubalja;
• 01.02.2015 - 4383,59 rubalja;
• 01.02.2016 - 4558,93 rubalja;
• 01.01.2017 - 4558,93 rubalja.

Reforma mirovinskih zakona

Fiksni dio mirovine je određeni iznos. Na njegovu vrijednost utječe samo jedan parametar, a to je inflacija u zemlji. Ovaj iznos mirovine može se povećati samo ako vlasti donesu takvu odluku.. Stabilna situacija u zemlji i dostupnost slobodnih sredstava u mirovinskom fondu mogu postati preduvjet za ovu pojavu.

Mirovinski zakoni također se reformiraju u smjeru fiksnih stopa. Sva pitanja koja se odnose mogu se pogledati u članku 16. Saveznog zakona br. 400 od 28. prosinca 2013. "O mirovinama osiguranja". Ova bi se stopa mogla povećati, a to bi trebala pokrenuti Vlada Ruske Federacije nakon kraja prvog kvartala ove godine.

Omjer kasnog izlaska

Ako građanin primi, a to ne učini, tada se na tog zaposlenika primjenjuje fiksni koeficijent povećanja mirovine. Postupak za njegovo određivanje opisan je u Saveznom zakonu br. 400 od 28. prosinca 2013. „O mirovinama iz osiguranja” u dijelu 5. članka 16.

Ponovni izračun osnovice vrši se nakon navršenih 80 godina života, umirovljenik ima pravo na dodatak u visini od 100% fiksnog dijela mirovine iz osiguranja. Također je poželjno preračunati se ako osoba koja je stekla pravo na mirovinu odluči ipak koristiti tu povlasticu.

Zaključak

Trenutno se provode reforme u području mirovina, dob koja vam omogućuje odlazak na zasluženi odmor sve više raste. No, ima i pozitivnih strana, građani sada sami mogu odrediti kamo će ići odbitak od njihovih prihoda za mirovinu s kapitalom.

Ako želite na zasluženi odmor, onda možete unaprijed izračunati koliko će vam se naplatiti. Za one umirovljenike koji na godišnji odmor odu kasnije od ostvarenog prava, uvećani koeficijenti primjenjuju se na fiksni dio osiguraničke mirovine.

Od početka 2000-ih, državna tijela ruske države poduzimaju niz organizacijskih, pravnih, ekonomskih i političkih mjera u vezi s promjenom redoslijeda mirovinskog osiguranja.

Prije usvajanja inovacija, obračun preferencija odvijao se prema dobro utvrđenoj shemi: osobe u dobi za umirovljenje dobivale su sredstva iz poreznih izvora koje su organizacije plaćale na račun svojih zaposlenika. Takav sustav mogao je stabilno funkcionirati ako je na jednog umirovljenika dolazilo 5-6 radnika, a stopa jedinstvenog socijalnog poreza na teret poslodavca nije se mijenjala.

No, usklađivanjem s demografskom statistikom u zemlji, država je odlučila promijeniti smjer mirovinske politike. U skladu s današnjom realnošću, na deset umirovljenika dolazi samo šesnaest radnika, što je nedopustivo i može dovesti do iscrpljivanja državnih izvanproračunskih fondova. Nova načela izgradnje mirovinskog sustava, implementirana u Ruskoj Federaciji 2002. godine, osmišljena su za ispravljanje krizne situacije.

Izračun osigurane mirovine

Pod kumulativnim dijelom podrazumijeva se materijalna imovina obvezne mirovinske štednje, kojom upravljaju profesionalni sudionici na tržištu, u interesu osobe koja će u budućnosti podnijeti zahtjev za ostvarivanje mirovine.

Koja je razlika između osnovne mirovine i osigurane i kapitalizirane mirovine?

Budući da sva ova 3 elementa (osnovni, osiguranje, kapitalizirani) čine buduću osnovu dospjelih mjesečnih plaćanja, imaju mnogo toga zajedničkog u svom sadržaju.

Međutim, postoje znakovi po kojima je moguće razlikovati sastavnice mirovinskog osiguranja.

1. Prije svega, element osiguranja preferencija izravno ovisi o plaći osobe. Što je veća utvrđena novčana stopa, veći iznos odbitaka odlazi u izvanproračunske državne fondove. To znači da će se konačna visina mirovine značajno razlikovati po visini. Dok osnovni dio nema veze s tim koliko je novca građanin primao na radnom mjestu prije mirovine. Baza je izražena u jasno fiksiranim dimenzijama.
2. Prema mirovinskom zakonodavstvu, osnovni dio novčane naknade dužan je isplatiti zaposlenicima, nakon navršene utvrđene dobi, bez odgode. Umirovljenik može ostvariti dio osiguranja u cijelosti ili djelomično ili ga uopće može odbiti.
3. Akumulativni element mirovinskog osiguranja ima slične karakteristike u odnosu na osnovicu, kao i dio osiguranja.

Odakle financiranje mirovina?

Za najdetaljniju analizu treba razmotriti one aspekte po kojima se osiguravajući i kapitalizirani dio razlikuju jedan od drugoga, odvojeno od vrijednosti osnovne komponente.

Mirovinska reforma u Ruskoj Federaciji 2015. Razlikovanje osiguravajućeg i kapitalnog dijela

S početkom 2015. godine ruska vlada odlučila je uvesti poboljšani postupak za formiranje i izračun isplata mirovina u sustavu obveznog osiguranja. Postoje dvije odvojene vrste mirovina:

1. Osiguranje (prije reforme je bio element osiguranja mjesečne uplate).
2. Kumulativno (prije reforme to je bio financirani element mjesečne uplate).

Pitanja diferencijacije	Kumulativno	Osiguranje
Na kojim se principima temelje njihovo formiranje?	Postavljeno u monetarnom smislu	Izražava se u bodovima, čija vrijednost može varirati ovisno o broju zaposlenih osoba i građana u dobi za mirovinu.
Koje izvore plaćanja imaju?	Izvori se formiraju na temelju rezultata ulaganja mirovinskih sredstava od strane profesionalnih upravitelja	Izvori se formiraju na temelju sredstava radnika uplaćenih u mirovinski fond
Što znače oba ova dijela?	Predstavlja sredstva evidentirana na individualnom računu umirovljenika u rubljama	Predstavljaju obveze državnih tijela za raspodjelu sredstava budućim zaposlenicima
Kako teče proces indeksiranja?	Izravno povezano s povratom portfelja potrošača	U odnosu na postojeće demografsko i gospodarsko stanje. Na primjer, 2016. godine ovaj je dio indeksiran za 4%, a 2015. godine odlukom Vlade Ruske Federacije za 12%.
Jesu li povezani s nasljednim pravom?	Dopuštena je preknjižba u korist nasljednika do imenovanja mirovinskog osiguranja	Ne može se naslijediti ni pod kojim okolnostima

Kombinacija kapitaliziranog i osiguravajućeg dijela doprinosi formiranju najpouzdanije opcije za izgradnju mirovinskog sustava. Njihovo uvođenje u rusko pravno polje omogućilo je veću varijabilnost i raznolikost državnog društvenog financiranja.

Struktura radne mirovine

Kako se preračunava osnovni dio radne mirovine?

Pod ponovnim izračunom mirovinskih pokazatelja podrazumijevaju se radnje kojima se, na temelju zahtjeva ovlaštenog građanina, vrši promjena iznosa isplate mjesečne naknade.

Zakonski su utvrđena četiri razloga kada se preferencijalne mirovine mogu podvrgnuti diferenciranoj reviziji:

1. Postignuće umirovljenika od osamdeset godina.
2. Transformacija stupnja ograničenja sposobnosti za rad, kako prema gore tako i prema dolje.
3. Promjena broja članova obitelji s invaliditetom.
4. Transformacija kategorije primatelja naknade za rad u slučaju gubitka hranitelja obitelji.

Revizija vrijednosti osnovice radne mirovine u vezi s navršenim osamdeset godina života građanina provodi se od dana kada ovaj subjekt navrši propisanu dob.

U ostalim slučajevima preračun se provodi od prvog dana mjeseca nakon kojeg je zaprimljen zahtjev subjekta za reviziju fiksnog iznosa mirovine naviše.

Razlozi za ponovni izračun osnovnog dijela mirovine

Fiksna isplata

Koncept fiksnog plaćanja, kao i mnoge druge inovacije, ušao je u ruski pravni sustav 2015. godine. Podrazumijeva se kao posebno utvrđena brojka, utvrđena na zakonodavnoj razini, koja je namijenjena isplati građaninu koji je dostigao dob za mirovinu.

Valja napomenuti da je ova terminologija zamijenila staru definiciju osnovnog dijela mirovine. Iako su suština koncepata, kao i postupak dodjele plaćanja, slični nevjerojatnoj točnosti.

Sljedeće osobe imaju pravo na ovu naknadu:

1. Građani koji podnose zahtjev za mirovinu zbog navršenih godina.
2. Građani koji podnose zahtjev za mirovinu zbog tjelesnih disfunkcija koje dovode do invaliditeta.
3. Građani podnose zahtjeve za mirovinu zbog gubitka hranitelja obitelji.

Konačni iznos naknade ovisi o tome kojoj klasifikacijskoj skupini pripada primatelj. Visina sredstava prethodno usmjerenih u državne fondove ne utječe na veličinu fiksnog dijela povlastice.

Video - Kapitalni i osiguravajući dio mirovine

Zahtjevi za primatelje fiksnih plaćanja

Na temelju trenutnog stanja stvari, može se zaključiti da je s ekonomskog gledišta najpovoljnije proglasiti imenovanje mjesečnih socijalnih plaćanja kasnije od općenito utvrđene dobi za odlazak u mirovinu. Za svako godišnje razdoblje kasnije primjene potrebno je povećanje osigurane mirovine i fiksna isplata po odgovarajućim koeficijentima.

Međutim, da biste stekli pravo na ove dvije vrste naknade, prvo morate ispuniti nekoliko kriterija u 2019. godini:

1. Prijeći granicu određene dobi. Za muškarce - to je šezdeset godina, za predstavnike ženske polovice stanovništva - pedeset pet godina.
2. Imati najmanje devet godina službenog radnog iskustva (od 2019. godine).
3. Imati 13,8 mirovinskih bodova (od 2019.). Dodaju se ovisno o plaćama.

U bliskoj budućnosti ti će se zahtjevi pooštriti. Do 2025. trebat će petnaest godina i trideset bodova.

Procijenjene promjene do 2025

Gore smo razmotrili klasične karakteristike za osobe koje su obavljale radnu aktivnost na zajedničkoj osnovi.

Ali postoje i manje socijalno zaštićeni segmenti stanovništva za koje se uspostavljaju povlašteni uvjeti:

1. Građani koji su najmanje petnaest godina radili u područjima s nepovoljnim klimatskim uvjetima imaju pravo na fiksne isplate, bez obzira na dob i bodove.
2. Za osobe s invaliditetom osnovni iznos mirovine utvrđuje se nakon što zdravstveno-socijalni pregled donese odluku o određivanju skupine invaliditeta.
3. Uzdržavane osobe koje su izgubile hranitelja imaju pravo na fiksnu naknadu od dana gubitka hranitelja obitelji.

Važna je i činjenica da se građanima, ovisno o mogućnostima regionalnih proračuna, mogu odrediti dodatne osnovice. Na primjer, regionalno fiksno plaćanje za uzdržavanu osobu. Sve te preferencije podliježu zajedničkom zbrajanju.

Formiranje mirovine

Fiksna osnovna starosna mirovina u 2020

Uvođenje jasno fiksnih vrijednosti postalo je jedno od društvenih jamstava za pružanje minimalnog iznosa naknada Rusima.

Od 2019. godine osnovica za radnika koji je napustio radno mjesto zbog navršene dobi za mirovinu iznosi 4 983,27 tisuća rubalja. Iz analize proizlazi da je taj iznos u 2002. godini iznosio 550 rubalja mjesečno. Primjećuje se pozitivna činjenica godišnje indeksacije plaćanja i njihove usklađenosti s minimalnom razinom egzistencije.

Opisani kompenzacijski udio državnih povlastica spada u kategoriju obveznih za sve građane u dobi za mirovinu s više od pet godina radnog staža.

Dakle, nakon što ste radili u srednjem trajanju, moguće je dobiti određeni iznos državne naknade.

Iznos osnovne radne mirovine u 2020. godini za opće i posebne subjekte (stanovnici krajnjeg sjevera, poljoprivredni radnici itd.)

Koeficijent indeksacije fiksne isplate za radnu mirovinu fiksiran je od 1. veljače 2019. Ona iznosi 3,7 posto.

Do danas, u vezi s ovim državnim jamstvom, u zakonodavstvu su utvrđene sljedeće veličine:

Kategorija subjekta mirovinskog osiguranja	Iznos isplata, uzimajući u obzir indeksaciju provedenu u 2018
Građani podnose zahtjeve za mirovinu, starost. Za muškarce - to je šezdeset godina, za predstavnike ženske polovice stanovništva - pedeset pet godina	4.983,27 tisuća rubalja
Građani koji podnose zahtjev za mirovinu, a radili su u uvjetima proizvodnje povećane složenosti. Kriteriji za učestalost takvog rada utvrđeni su u vrijednosti od najmanje petnaest godina, s ukupnim radnim iskustvom dužim od dvadeset, odnosno dvadeset i pet godina (za predstavnike, odnosno muškarce).	7.315,86 tisuća rubalja
Građani koji podnose zahtjev za mirovinu i rade u regijama krajnjeg sjevera i odgovarajućim klimatskim zonama	9 824,41 tisuća rubalja
Osobe koje su najmanje trideset godina radile u poljoprivrednoj proizvodnji. Ova kategorija uključuje razdoblja radne aktivnosti koja su obavljena na teritoriju ruske države, kao i ona vremenska razdoblja rada koja su bila utjelovljena za vrijeme Sovjetskog Saveza prije 1. siječnja 1992.	8.581,74 tisuća rubalja
Građani s invaliditetom I. skupine	9 853, 82 tisuće rubalja
Građani koji imaju II skupinu invaliditeta	5 103, 31 tisuća rubalja
Građani koji imaju III grupu invaliditeta	2 506, 29 tisuća rubalja
Uzdržavane osobe koje su izgubile oba hranitelja	4.015,53 tisuća rubalja
Uzdržavane osobe koje su izgubile jednog hranitelja	2.693,74 tisuća rubalja

Formula za izračun mirovine osiguranja

Važna informacija! Ako podnositelj zahtjeva za mirovinu izrazi želju za primanjem većeg iznosa zbog radnog staža na sjeveru i na temelju koeficijenta okruga koji je na snazi ​​u trenutnom mjestu prebivališta, tada bi teritorijalno tijelo PFR-a trebalo ponuditi najpovoljniji fiksni iznos plaćanja za građanina.

Stopa povećanja za kasno umirovljenje

Iz modernih statističkih pokazatelja proizlazi da Rusi rijetko odgađaju imenovanje mjesečnih plaćanja, jer prosječni životni vijek nije tako visok - 65,9 godina za muškarce i 76,7 godina za žene.

Za svaku godinu posljednjeg zahtjeva za povlaštene državne mirovine postavljaju se premijski koeficijenti:

1. Pri podnošenju zahtjeva za osiguranu mirovinu godinu dana kasnije, fiksni isplatni koeficijent se povećava za 1,07.
2. Prilikom podnošenja zahtjeva za mirovinu osiguranja dvije godine kasnije, fiksni isplatni koeficijent se povećava za 1,15.
3. Pri podnošenju zahtjeva za mirovinu osiguranja tri godine kasnije, fiksni isplatni koeficijent povećava se za 1,24.
4. Pri podnošenju zahtjeva za mirovinu osiguranja četiri godine kasnije, fiksni isplatni koeficijent se povećava za 1,34.
5. Pri podnošenju zahtjeva za osiguraničku mirovinu pet godina kasnije, fiksni isplatni koeficijent povećava se za 1,45.

Tablica premijskih koeficijenata

Ova progresija se ne može nastaviti unedogled i njena maksimalna ocjena bit će 2,11 za osobe u dobi za mirovinu koje obavljaju radnu funkciju.

Maksimalni rezultat nije veći od 3 - za osobe u dobi za umirovljenje koje obavljaju radnu funkciju u nedostatku financiranog dijela svoje mirovine.

Na temelju navedenog formuliramo prednosti i nedostatke kasnog odlaska u mirovinu:

1. U slučaju odgođenog umirovljenja, ukupni iznos fiksnih isplata povećat će se za množitelj (+).
2. Dok subjekt mirovinskog pravnog odnosa radi, poslodavac za njega šalje odbitke premija osiguranja u državne izvanproračunske fondove, a samim tim se povećava iznos uplate osiguranja (+).
3. Indeksacija mirovinskog dodatka za umirovljenike koji nastavljaju raditi ukinuta je od 2016. (-).
4. Niski pokazatelji prosječnog životnog vijeka ruskog stanovništva (-).

Dakle, kasno umirovljenje ima i mane i prednosti. Svaki umirovljenik treba polaziti od trenutne individualne situacije.

Video - Što je osiguranje i kapitalizirana mirovina?

Što s osnovama za povećanje mirovine?

Tijela mirovinskog sustava Ruske Federacije provode godišnji ponovni izračun obveznih plaćanja na temelju njihovog povećanja. Ova se privilegija može ostvariti na dva načina:

1. Povećanje mirovine osiguranja bez zahtjeva. U tim slučajevima, teritorijalna uprava PFR-a od 1. kolovoza svake godine povećava individualni mirovinski koeficijent radnika. Stoga, pod ovim okolnostima, dotična osoba ne treba ništa poduzimati. U većini situacija, nadležna tijela sama moraju utvrditi razloge za povećanje mjesečnih isplata i utvrditi ih.
2. Deklarativni oblik povećanja fiksnog iznosa dodatka na mirovinu ogleda se u sljedećim slučajevima:

• pojava uzdržavanih osoba s invaliditetom od strane građanina u dobi za umirovljenje. U obzir se neće uzeti više od tri osobe. Takve osobe moraju biti na dugotrajnoj ili trajnoj materijalnoj pomoći umirovljenika;
• ostati na teritorijima sjeverno od Arktičkog kruga i područjima sličnim tim područjima. Povećanje isplata mirovina dogodit će se u skladu s koeficijentima okruga za cijelo razdoblje boravka u gore navedenim zonama;
• pojava potrebnog kalendarskog radnog iskustva u regijama krajnjeg sjevera i područjima sličnim tim područjima.

Kako se obračunava mirovina?

Tijekom deklarativnog postupka, zainteresirani će subjekt morati ispuniti obrazac upravnog pravilnika, čiji se uzorak nalazi na službenoj web stranici FOJ-a. Prijavnicu možete preuzeti.

U izjavi se navodi:

1. Podaci o putovnici (serija, broj, izdavatelj, datum i mjesto rođenja itd.).
2. Adrese stvarne lokacije i mjesta registracije.
3. Telefonski broj.
4. Broj osiguranja pojedinog osobnog računa.
5. Podaci o državljanstvu.

Ako su navedeni uvjeti zadovoljeni, povećanje mirovinskog osiguranja nastupit će od prvog dana mjeseca koji slijedi nakon kalendarskog mjeseca u kojem je zahtjev razmatran.

Praćenje informacija o stanju mirovina u elektroničkom obliku

S razvojem Jedinstvenog sustava identifikacije i autentifikacije na Portalu državnih usluga, postalo je moguće stvoriti osobni račun građana na web stranici PFR-a. Ova funkcija pruža mogućnost zaposlenim osobama u dobi za mirovinu da dobiju određeni popis mirovinskih usluga u elektroničkom obliku.

Na portalu državnih službi postalo je moguće stvoriti osobni račun građanina na web stranici PFR-a

Primjerice, moguće je promijeniti način isplate mirovina. Također je dopušteno tražiti podatke o dospjelim mirovinama i utvrđenim socijalnim naknadama.

Referenca! Ako ste već registrirani na portalu eUprava, jednostavno se prijavite i upravljajte svojim mjesečnim uplatama svojim korisničkim imenom i lozinkom.

Zaposleni građani iz godine u godinu živjeli su prema određenom režimu s planiranim troškovima, na temelju mjesečnih primanja. S godinama više nema snage ni mogućnosti za zaradu zbog lošeg zdravlja ili nagomilanog umora.

Značajke dizajna

Sve skupljene mirovine sastoje se od:

• osnovni dio;
• mirovinski dio osiguranja;
• skladišni dio.

Današnji umirovljenici zapravo se ne suočavaju s potonjim dijelom, budući da se pojavio tek prije nekoliko godina. Građani koji trenutno rade zainteresirani su za njegovu akumulaciju.

Osnovni dio jamči država svima koji su stekli pravo na njega (navršili dob za mirovinu, dobili invaliditet, izgubili hranitelja obitelji). Njegova veličina je fiksna, indeksirana na temelju razine inflacije svake godine.

Dio osiguranja je vrijednost koja se osobno izračunava za svakog umirovljenika na temelju njegovog staža i visine primanja dok je radio. I prije 2015. izračun ovog dijela bio je jednostavan. Odbici od plaće u fond osiguranja podijeljeni su na procijenjenih 19 godina primanja mirovine. Sada postoji varijabla IPC, izračunata u bodovima.

Poštovani čitatelji! U članku se govori o tipičnim načinima rješavanja pravnih pitanja, ali svaki je slučaj individualan. Ako želite znati kako riješi točno tvoj problem- obratite se konzultantu:

PRIJAVE I POZIVI SE PRIMAJU 24/7 i 7 dana u tjednu.

Brz je i JE BESPLATNO!

Zakonski uvjeti za podnošenje zahtjeva za starosnu mirovinu:

• žena navrši 55 godina, muškarac - 60 godina (ako dob za prijevremeno umirovljenje nije predviđena uvjetima ugovora o radu);
• staž osiguranja od najmanje 9 godina u 2020. godini;
• IPK 13,8 bodova (staž).

Zakonski zahtjevi za određivanje mirovine osiguranja u slučaju gubitka hranitelja obitelji:

1. Invaliditet osobe koja podnosi zahtjev za imenovanje isplate mirovine;
2. Prirodna smrt (bez kaznenog postupka) hranitelja obitelji koji je prethodno uzdržavao podnositelja zahtjeva, dok mora imati najmanje jedan radni dan.

Zakonski uvjeti za dodjelu invalidske mirovine:

• dodijeljena kategorija invaliditeta I, II i III skupine;
• mora postojati najmanje jedan dan staža osiguranja.

Koji dokumenti su potrebni

Zahtjev se može podnijeti osobno, preko zastupnika ili preko poslodavca nakon predočenja prava na mirovinu, u Mirovinski fond ili MFC. Obrazac možete ispuniti na elektroničkom resursu u "Osobni račun" registracijom na web stranici Mirovinskog fonda.

Datum zaprimanja prijave je dan:

• postupanje po zamolbi - kada se podnosi osobno, po opunomoćeniku ili preko poslodavca;
• slanje, naznačeno na žigu poštanske omotnice - kada se šalje poštom;
• zaprimanje u Multifunkcionalnom centru - ako je dokument tamo predan;
• podnošenje elektroničkim putem.

Budući da ste u inozemstvu za stalni ili privremeni boravak, potrebno je podnijeti zahtjev FOJ-u u gradu Moskvi.

Uz prijavu je potrebno dostaviti (priložiti) sljedeće dokumente:

• izvornik i kopija putovnice državljanina Ruske Federacije i SNILS;

• dokumenti koji potvrđuju radni staž, ako odbitci nisu preneseni (radna knjižica, GPC sporazumi, potvrde poslodavca itd.);
• kojim se potvrđuje prosječni mjesečni prihod za pet godina do 01.01.2002. potvrda (alternativa - dohodak za 2000. i 2001. poslodavac je prethodno prenio u sustav PFR);
• ako postoje posebne okolnosti, treba ih također dokumentirati.

Važno! Isprava navedena u drugom stavku mora sadržavati broj, datum izdavanja, puno ime i prezime i datum rođenja primatelja isprave, gdje, kada, na temelju čega (broj reda i sl.) i u kojoj specijalnosti je radio, potpis ovlaštene osobe i pečat organizacije.

Ako nešto nije dostavljeno, uz obavijest o dokumentima koji su prihvaćeni za zahtjev, FOJ šalje objašnjenje o tome što i u kojem roku treba dostaviti podnositelju zahtjeva osobno (kako bi se smanjilo vrijeme čekanja) ili poslodavcu.

Iznos osiguravajućeg dijela mirovine

Da biste saznali koliki će iznositi osiguravajući dio mirovine, prvo morate saznati minimalnu i osnovicu.

Minimum

Da biste dobili ideju o formiranju minimalne mirovine osiguranja, možete koristiti formulu za izračun minimalnih obveznih pokazatelja za izračun:

Visina mirovine bez povećanja koeficijenata, za koje nema osnove, izračunava se na sljedeći način:

13,8 * 81,49 + 4982,9

Ukupno: 6107,46 rubalja.

Za one koji odluče neznatno povećati veličinu mirovine i podnijeti zahtjev za njezino imenovanje šest mjeseci nakon rođendana u dobi od 55 ili 60 godina, primjenjuju se povećavajući koeficijenti (1,07 i 1,056).

Izračun je prikazan za iste minimalne pokazatelje osiguranja i radnog iskustva:

13,8 * 81,49 * 1,07 + 4982,9 * 1,056

Ukupno: 6465,22 rubalja.

Stoga umirovljenici ne mogu računati na iznos veći od minimalne razine egzistencije utvrđene u regijama u iznosu od 9489 rubalja.

Osnovno (fiksno)

Prikazana formula ilustrira ovisnost ukupne mirovine osiguranja o osnovici. Osnovni dio jamči stabilan prihod za svakog umirovljenika u Ruskoj Federaciji. Isplaćuje se svakome, bez obzira na radni staž koji je stekao.

Brojka nije potpuno fiksna, reagira na fluktuacije inflacije kao i svako zajamčeno plaćanje države. Od prošle godine ovaj dio mirovine je već indeksiran i sada je osnovni dio 4.982,9 rubalja (članak 16.400-FZ).

Sljedeće su kategorije građana koje imaju povlastice pri određivanju fiksnog plaćanja:

• starije osobe koje su prešle prag od 80 godina imaju pravo na udvostručenje njegove veličine;
• umirovljenicima koji su uzeli do tri uzdržavana člana mirovina se povećava za trećinu;
• umirovljenici koji rade na krajnjem sjeveru desetljeće i pol ili više mogu povećati fiksnu isplatu za 50%, ali tek nakon što navrše staž osiguranja, koji za žene iznosi 20 godina, za muškarce - 25.
• rad u području koje je jednako krajnjem sjeveru također vam daje pravo na naknadu. 20 godina rada i staž osiguranja od 20 godina za žene, 25 godina za muškarce daje 30% uvećanje na iznos fiksne naknade.

Kako znati veličinu

Kako se formira mirovina, što utječe na njezinu veličinu, možete saznati pomoću mirovinskog kalkulatora na službenim stranicama Mirovinskog fonda.

Unesite sljedeće podatke u tamo navedena polja:

• prosječni iznos obračunate plaće;
• za registrirane samostalne poduzetnike ili doo potrebno je navesti iznos prihoda koji se može dokumentirati.
• Zakon predviđa pravo izbora budućeg umirovljenika za prijenos odbitaka na kapitalni i osiguravajući dio ili da sve prenese na osiguravajući dio. U prazno polje potrebno je unijeti i podatke o odabranoj mirovinskoj opciji.
• navesti broj godina rada ili razdoblje u kojem su uplaćeni doprinosi za osiguranje.
• da biste oduzeli godine služenja vojnog roka po pozivu, roditeljski dopust i ostala bitna razdoblja u kojima niste radili, također morate unijeti odgovarajući prazan stupac.
• da biste dobili koeficijent, morate navesti datum podnošenja zahtjeva za imenovanje mirovine (na vrijeme ili s kašnjenjem od više od 6 mjeseci).

Važno! Ovaj izračun ne možete uzeti kao točan, dobiveni broj može poslužiti samo kao smjernica. Svaki od unesenih brojeva može se razlikovati od stvarnog na dan prijave.

Kalkulator je ažuran na dan unosa podataka, a ažurira se sa svakom promjenom zakona ili fiksnih iznosa (cijena boda ili iznos minimalnog IPC-a).

Nisu sve informacije koje je PFR primio od poslodavca pohranjene u memoriji budućeg umirovljenika, i obrnuto, nije svaki GPC sporazum ispravno uzet u obzir u PFR-u. O svim ovim nijansama, kao io raspoloživim beneficijama i pravima na dan dodjele mirovine, zaposlenici Mirovinskog zavoda vode računa.

Nema smisla koristiti ovaj kalkulator za vojno osoblje i zaposlenike agencija za provođenje zakona, kao ni za građane kategorije samozaposlenih.

Video: Što utječe na veličinu mirovine osiguranja u 2020

Prema novim pravilima, ruska mirovina sastoji se od tri dijela. Prva osoba se akumulira iz vlastitih sredstava. Drugi - zarađuje u procesu radne aktivnosti. A za treće jamči država. Upravo o ovom posljednjem, osnovnom dijelu mirovine želimo vam danas govoriti.

Koncept osnovnog dijela osigurane mirovine za obrazovane ljude nije nimalo nov, jer je postojao i prije početka zakona br. 400-FZ od 28. prosinca 2013. Neposredno ranije (do 31. prosinca 2014.) , ovaj osnovni dio bio je dio izvanosiguranja i starosne mirovine te se svake godine povećavao razmjerno rastu cijena hrane i prosječnoj godišnjoj stopi inflacije. Zapravo, osim imena i iznosa, ništa se u njemu ove godine nije promijenilo.

Što je fiksni dodatak na mirovinu?

U novom zakonu (već smo ga spomenuli) osnovni dio mirovine naziva se fiksnim dodatkom, iako se zapravo radi o istoj stvari. Postupak dodjele, obračuna povećanja i izmjene fiksnog prireza detaljno je opisan u članci 16-18 Saveznog zakona br. 400.

Svi umirovljenici prijavljeni u sustav OPS-a mogu ostvariti fiksni dodatak na mirovinu. Fiksno dodatno plaćanje ne može se platiti zasebno i izdaje se istovremeno s jednom od sljedećih vrsta plaćanja osiguranja:

• po godinama/starosti;
• zbog invaliditeta;
• zbog smrti hranitelja porodice.

Prema kojoj se kategoriji može klasificirati umirovljenik (koji je navršio dob za mirovinu, osoba s invaliditetom jedne od skupina koja je izgubila hranitelja), mjestu njegovog prebivališta, prisutnosti srodnika na skrbi, kao i specifičnosti rada, mijenja se veličina osnovnog dijela osiguranja/radne mirovine.

Osim toga, fiksna mirovina redovito se indeksira u veljači i travnju nove godine, proporcionalno indeksu rasta cijena u zemlji. U veljači ove godine takva je indeksacija već provedena: fiksne vrijednosti mirovina osiguranja svih vrsta porasle su za 11,4% i iznosile su:

• starosna i invalidska mirovina (za osobe s invaliditetom 1. i 2. skupine) - 4384 rubalja;
• invalidska mirovina za osobe s invaliditetom 3. skupine i mirovina u vezi s gubitkom hranitelja - 2.192 rublja, tj. polovica fiksne starosne mirovine (čl. 2, čl. 16 Saveznog zakona br. 400);

Tko ima pravo na beneficije?

Gore navedene vrijednosti su tipične, odnosno dodijeljene su onim građanima koji nemaju pravo na nikakve beneficije. U isto vrijeme, popis beneficija koje vam omogućuju primanje velikog dodatka na mirovinu prilično je opsežan (vidi članak 17. Saveznog zakona br. 400). Naime:

1. Ako je građanin podnio zahtjev za mirovinu kasnije od očekivanog, tada se fiksni dodatak povećava razmjerno kašnjenju podnošenja zahtjeva za mirovinu. Detaljnije, čimbenici rasta propisani su u Dodatku 2 Saveznog zakona br. 400.
2. Invalidima I. skupine, siročadi i građanima od osamdeset godina i starijima, fiksni dio mirovine (u daljnjem tekstu FPP) isplaćuje se u dvostrukom iznosu.
3. Ako umirovljenik ili osoba s invaliditetom ima srodnike s invaliditetom u skrbi, tada za svakog takvog srodnika (ne više od 3 osobe) ima pravo na 1/3 FCF-a.
4. Umirovljenici koji su radili na krajnjem sjeveru petnaest godina od 20 (za žene) ili 25 (za muškarce) primaju dodatni dodatak na mirovinu 50% više od običnih građana.
5. Umirovljenici koji su radili dvadeset od 20/25 godina u područjima koja su ekvivalentna regijama krajnjeg sjevera dobivaju 30% povećanja FCF-a.
6. Umirovljenici iz točaka 4. i 5., ako: imaju 80 godina života, postali su invalidi 1. skupine ili imaju srodnike koji su iz objektivnih razloga nesposobni za rad, od imenovane osobe dobivaju dvostruku povišicu.
7. Umirovljenici sa stalnim prebivalištem/preseljenjem za stalni boravak u regijama krajnjeg sjevera ili izjednačeni s njima primaju dodatak na mirovinu pomnožen s odgovarajućim regionalnim koeficijentom.
8. Umirovljenicima – poljoprivrednim radnicima sa stažom takvog rada = 30 godina, koji stalno žive na selu, dodatak na mirovinu povećava se za četvrtinu.
9. Građani iz stavka 4., 5. i 7. imaju pravo na dodatak na stalni dio mirovine samo po jednom od temelja po vlastitom izboru.

Kako bismo bolje razumjeli mehanizam prednosti, pogledajmo njihovu primjenu na primjeru:

Ivanov I.I. podnio zahtjev FOJ-u za starosnu mirovinu. Invalid je I. grupe i ima tri srodnika invalida. Kao osoba s invaliditetom 1. skupine može primati osnovni dodatak (FCP) u dvostrukom iznosu + trećina za svakog uzdržavanog invalida.

Dobivamo:

4 384 (osnova) +4384 (za 1 skupinu invaliditeta) +4384 (za 3 uzdržavane osobe u skrbi) = 13 153 rubalja. (iznos nije točan jer je bazna stopa uzeta zaokruženo).

O dokumentima se treba pobrinuti unaprijed

Mogućnost stjecanja niza pogodnosti u odnosu na osnovni dio osiguraničke mirovine utvrđuje se u istom trenutku kada se građaninu odredi jedna ili druga vrsta mirovine (osim kapitalizirane).

Osnovni dio mirovine izračunava se automatski. Za to čak nema potrebe dodatno posjećivati ​​FIU. Međutim, ako tražite povećani fiksni dio, najvjerojatnije ćete morati priložiti brojne dokumente kako biste dokazali svoje pravo. To može biti:

• za poljoprivredne radnike - radna knjižica kolektivnog farmera;
• za osobe koje uzdržavaju - izvadak iz matice rođenih, vjenčani ili razvod braka, potvrde o prihodima srodnika, potvrde stambenih odjela, sudske odluke i dr.
• za osobe s invaliditetom ili osobe koje njeguju osobe s invaliditetom - izvodi iz akata o zdravstvenom pregledu radi utvrđivanja invaliditeta;
• za osobe koje su radile na teritorijima dalekog sjevera - potvrde s mjesta rada itd.
• kao i druge dokumente koje FOJ može prepoznati kao pouzdane dokaze.

Ako neki dokumenti nedostaju u paketu dokumenata koje ste dostavili, djelatnici FOJ-a će vas o tome pravovremeno obavijestiti.

Osnovna mirovina za građanina određena je na državnoj razini po jedinstvenoj stopi i podliježe godišnjoj indeksaciji. Ovaj se postupak provodi za sve umirovljenike na opći način. Redoslijed postupka indeksacije provodi se na temelju dijelova obračuna radne mirovine. Njegov glavni udio indeksiran je ovisno o stopi inflacije, kao i unutar proračunskih sredstava dodijeljenih za financijsku godinu.

Što je osnovni, a što osiguravajući dio mirovine?

Obračun mirovina uključuje tri komponente:

• Osnovni udio;
• Osiguranje;
• Kumulativno.

Posljednja komponenta nije relevantna za današnje umirovljenike, jer je uvedena relativno nedavno. U ovom trenutku oslonit će se na izračun mirovina danas, za zaposlene građane. Osnovna komponenta je zajednička svima. Ima fiksni iznos i godišnje se indeksira.

Dio osiguranja je upravo baziran na radnom stažu i visini primanja osobe tijekom radnog vijeka. Svaki od radnika je od svoje mjesečne zarade izdvajao mjesečne doprinose u fond osiguranja. Upravo su ti doprinosi osnovica za formiranje osiguravajućeg udjela u mirovini. Izračunava se prilično jednostavno: razina odbitaka u fond osiguranja dijeli se s 19 - procijenjenim brojem godina koje će umirovljenik živjeti. Radna mirovina sastoji se od zbroja ove dvije komponente.

Određena osnovna starosna mirovina u 2018

Osnovni dio mirovinskih obračuna je u određenoj mjeri određeno jamstvo da Rusi dobiju dob za mirovinu. Članak 16. Saveznog zakona br. 400 utvrđuje da je to fiksna komponenta plaćanja s određenim iznosom.

Do danas, osnovni dio za građanina koji napusti svoj položaj zbog dostizanja dobi za umirovljenje iznosi 4.805,11 rubalja. U 2002. godini taj je iznos bio na razini od 450 rubalja mjesečno, a godišnje se povećavao indeksacijom.

Ovaj udio obračuna obvezan je za sve umirovljenike s više od 5 godina radnog staža. Glavna svrha ovog dijela je uspostaviti neku vrstu socijalnog jamstva za građane.

Iz kojih sredstava se financira isplata osnovnog dijela mirovine?

Formiranje osnovne komponente događa se na račun doprinosa poduzeća. Do 2005. odbijali su 28 posto jedinstvenog socijalnog poreza, od čega je polovica išla na glavninu mirovina, a druga polovica na osiguranje. Nakon 2005. taj je postotak smanjen na 20%, a dio doprinosa na korijensku komponentu smanjen je na 6%.

Unatoč tome, isplate se vrše iz državnog proračuna i ne ovise o konkretnom iznosu odbitaka koje je zaposlenik ostvario tijekom razdoblja zaposlenja. Time je Vlada preuzela obvezu osigurati minimalni iznos isplata, te obećava njihovo postupno povećanje.

Kako se preračunava osnovni dio radne mirovine?

Ponovni izračun osnovice vrši se na temelju zahtjeva umirovljenika u kojem se navodi razlog promjene iznosa obračuna mirovine. Ti razlozi mogu uključivati:

• Građanin ima 80 godina;
• Došlo je do promjena u području ograničenja radne sposobnosti;
• Broj uzdržavanih osoba s invaliditetom ili članova obitelji se promijenio;
• Došlo je do promjene u kategoriji primatelja obračuna vezano uz gubitak hranitelja obitelji.

Za provođenje ovog postupka potrebno je, uz zahtjev, priložiti i cjelokupni paket popratne dokumentacije. Kod ponovnog izračuna zbog navršenih 80 godina života ovaj se postupak provodi od dana kada građanin navrši tu dob.

Ako je razlog ponovnog izračuna povećanje stupnja invaliditeta, postupak se provodi od dana donošenja odluke povjerenstva medicinskog i socijalnog vještačenja. A ako se stupanj invaliditeta, naprotiv, smanjuje, tada se ponovni izračun vrši od 1. dana u mjesecu nakon kojeg je donesena odgovarajuća odluka.

Ako smatrate da je ponovni izračun izvršen netočno, možete osporiti ovo dodjeljivanje. Odvjetnik koji radi u vašem gradu reći će vam kako to ispravno učiniti. Popis dostupnih stručnjaka

Iznos osnovne mirovine u 2018. u Rusiji?

Na temelju stope inflacije u 2017. godini, 1. veljače 2018. godine izvršit će se i preračun osnovice obračuna mirovine. Prema službenim podacima, prošlogodišnja stopa inflacije je na razini od 5,4 posto. Sukladno tome, za ovaj iznos je izvršen preračun vremenskih razgraničenja. Kao rezultat ove indeksacije, vrijednost mirovinskog koeficijenta povećana je za 4,01 rublja, što je 788 rubalja 28 kopejki. Na temelju ove vrijednosti, indeksacija glavne komponente danas iznosi 4.805,11 rubalja. Indeksacija se provodi godišnje od prvog veljače tekuće godine.

Mirovina nakon 80 godina u 2018. - veličina i najnovije promjene

Nakon navršene dobi utvrđene zakonodavstvom Ruske Federacije, svaki građanin ima pravo na mirovinu, bez obzira na duljinu radnog staža ...

Naplaćuju li se alimentacije od mirovine u 2018. godini?

Prema normama obiteljskog prava, nakon razvoda, otac je dužan davati uzdržavanje u korist svog djeteta, ...

Visina starosne mirovine bez radnog staža

Među državnim jamstvima Ruske Federacije je osiguranje mirovina za starije stanovništvo. Veličina budućih mirovina građana ...

Iznos naknade za nezaposlene u 2018. u Rusiji

U svakom subjektu Ruske Federacije utvrđen je iznos isplata nezaposlenim građanima koji su se prijavili na Burzu rada. ...

Mirovina za djecu bez roditelja u 2018. - veličina i najnovije promjene

Ruska država je pozvana da podrži svoje građane koji se nalaze u teškoj situaciji. Među te građane spadaju umirovljenici,…

Povratak