Спецодежда – отличительная особенность медицинских работников, которая выделяет их среди представителей других профессий. , костюмы, шапочки, маски и другие элементы одежды становятся основой образа врача как в приемном кабинете, так и в операционной. В интернет-магазине «Лечи Красиво» можно подобрать стильную и качественную одежду для персонала работников лечебных учреждений. Модные фасоны, яркие оттенки и нестандартные решения – все это представлено в каталоге.
Медицинская одежда выполняет несколько основных функций:
- обозначает сферу деятельности человека;
- защищает тело и обычную одежду от контакта с кровью, лекарствами и другими веществами.
По функциональному назначению одежда для медиков бывает следующих категорий:
- для проведения операций;
- для лечебных манипуляций в приемных кабинетах и в стационаре;
- для патологоанатомических процедур.
Стандарты медицинской одежды зависят от специализации врача. Также есть универсальные требования. Одежда должна быть:
- Чистой. Врачам следует надевать чистую форму на каждую смену. Униформа, представленная в каталоге «Лечи Красиво», выдерживает множество стирок и практически не мнется. Врач будет экономить время каждый день.
- Удобной. Одежда для медперсонала должна быть размер в размер или же на размер больше. Врачи и медсестры много двигаются, поэтому их униформа не должна стеснять движений.
- Воздухопроницаемой. Ткани, которые пропускают воздух, способствуют комфорту в течение всей рабочей смены.
Форма для врачей, представленная в каталогах бренда «Лечи Красиво», изготовлена из качественных материалов. Она выполняет защитную функцию, легко стирается, является износостойкой и соответствует всем требованиям к медицинской одежде персонала. Регулярные стирки никак не сказываются на внешнем виде униформы.
Разнообразие медицинской одежды позволяет подчеркнуть свой собственный стиль, выглядеть модно и современно на рабочем месте.
Требования к медицинским шапочкам
– важный и обязательный аксессуар, который используется врачами каждый день. Она выполняет защитную функцию: предотвращает попадание волос на предметы и поверхности, находящиеся в кабинетах и операционных. Также аксессуар защищает волосы от контакта с лекарственными веществами. Требования к медицинской шапочке зависят от того, в каких условиях она будет использоваться. Она должна быть:
- нетоксичной;
- изготовленной из гипоаллергенного материала;
- дышащей и влагостойкой;
- на тянущейся резинке;
- прочной и износостойкой.
Медицинские шапочки, представленные в ассортименте «Лечи Красиво», сделаны из смесовой ткани, которая соответствует всем требованиям. Стильные изделия не будут мяться, что позволит в течение всей рабочей смены выглядеть аккуратно.
Требования к медицинским халатам
Внешний вид медика включает в себя множество элементов, но основным предметом одежды является халат. В поликлиниках, стоматологиях, стационарах и частных приемных отделениях медицинский персонал чаще всего ходит именно в них. Стандартная униформа стала отличительным признаком врачей, поэтому ее выбору уделяется особое внимание. Халаты также используются студентами медицинских университетов – они носят их как на парах, так и на практических занятиях за пределами вуза.
Требования к медицинским халатам зависят от места их использования. Главное из них: униформа сотрудников медицинских учреждений должна быть стерильной, практичной и удобной. Для специалистов, работающих в приемном отделении и в стационаре, обычно нет ограничений по внешнему виду формы.
Выбирая медицинский халат, нужно обращать внимание на:
- длину рукавов: в теплое время года актуальны модели с короткими рукавами, в холодное – с длинными; могут быть особые требования, связанные со спецификой работы;
- длину модели: минимальная длина – немного выше колена; для своего удобства врачи часто выбирают халаты до колена;
- размер: медицинский халат нельзя брать с надеждой похудеть или если он обтягивает фигуру; этот предмет гардероба должен быть немного свободным, чтобы врач не ограничивал себя в движениях).
Не менее важные факторы – фасон и цвет. Медицинский работник, который большую часть рабочего времени проводит в халате, хочет быть уверенным в презентабельности своего образа. Качественная и стильная медицинская одежда повышает самооценку и позволяет чувствовать себя комфортно в любой ситуации.
Интернет-магазин «Лечи Красиво» предлагает обратить внимание на уникальные коллекции медицинских халатов. В каталогах на сайте вы найдете женские халаты:
- с бантом на поясе;
- с двойной юбкой;
- асимметричной длины;
- с юбкой-полусолнцем;
- с черным кантом.
Клиника может выбрать халаты для всех работников в одном стиле, чтобы подчеркнуть индивидуальность учреждения и привлечь еще больше пациентов. Яркие дизайнерские решения в одежде помогут выделиться среди конкурентов. В качестве декоративных элементов используются застежки, вставки других цветов, вышивка, рисунки.
Мужские халаты в ассортименте «Лечи Красиво» отличаются по дизайну, могут быть с различными пуговицами и трикотажными вставками, иметь воротник-стойку. Некоторые модели выделяются асимметричным кроем.
Требования к обуви медицинских работников
Врачи и медсестры большую часть рабочего времени проводят на ногах. Прием пациентов, перемещение между кабинетами и этажами в больнице, проведение операций – все это требует выносливости в течение дня. Если смена длится сутки, то усталость будет только накапливаться. Удобная позволит чувствовать себя комфортно во время работы и не испытывать болей в ногах.
Основные требования к обуви медицинских работников:
- широкий носок – предотвращает сдавливание пальцев ног и появление мозолей;
- подошва, которая не скользит – в медицинских учреждениях в качестве напольного покрытия часто используется плитка, поэтому важно, чтобы врач чувствовал себя комфортно;
- износостойкость – качественная обувь носится долго;
- высокая подошва – позволяет не создавать дополнительную нагрузку на позвоночник;
- хороший воздухо- и теплообмен – для защиты от дерматологических заболеваний.
Производители медицинской обуви заботятся не только об основных требованиях, но и об удобной застежке и современном дизайне. В каталогах интернет-магазина «Лечи Красиво» представлены различные модели обуви, изготовленные из гипоаллергенных материалов. Все представленные на сайте модели также отличаются:
- антистатическими свойствами;
- простотой в уходе;
- съемной антибактериальной стелькой;
- регулируемыми ремешками.
Медицинскую обувь от «Лечи Красиво» можно легко стирать с использованием чистящих средств, а некоторые модели – даже обрабатывать в автоклаве.
Для создания индивидуального стиля в ассортименте также есть джибитсы и нашивки, которые используются для декора обуви. Как женские, так и мужские модели станут уникальными вместе с такими аксессуарами.
Рекомендуем обратить внимание на медицинскую обувь от брендов и , которые хорошо зарекомендовали себя. Производители смогли совместить натуральные материалы с качественным пошивом и доступными ценами. Основу ассортимента обуви магазина «Лечи Красиво» составляют товары этих брендов.
Медицинская одежда и обувь – важные составляющие образа врача, а требования к ним достаточно универсальные. Все элементы гардероба должны быть удобными, стерильными, практичными и подходящими для длительного ношения в поликлиниках, больницах и других медицинских учреждениях.
Заказывайте стильную одежду и обувь в интернет-магазине «Лечи Красиво». Мы гарантируем высокое качество товаров и быструю доставку по регионам России.
Санитарно - гигиенические правила обязывают медицинский персонал соблюдать правила внешнего вида врача. Находиться в клиники и выполнять служебные обязанности необходимо в специальной медицинской форме.
Среди медицинской униформы существует стиль, дизайн и мода. Привычная одежда врача может быть удобной, красивой и стильной. Как правило, разработкой дресс - кода для персонала известных клиник, занимаются маркетологи и дизайнеры, шьют одежду специализированные компании.
Специальная одежда на сотруднике клиники, это прежде всего лицо и репутация медицинского учреждения. Взгляните на современных врачей известных клиник, согласитесь, несмотря на единую специфику цвета и фасона моделей, это стильная, гармоничная, оригинальная одежда.
Клиники, для которых, репутация, прежде всего, уделяют особое внимание внешнему виду своего персонала.
Ведь компетентный специалист, должен располагать, вызывать в глазах пациентов доверие, уверенность и солидность.
Правила дресс-кода для медицинских клиник, конечно, могут иметь незначительные расхождения, но в целом они едины. Требования к виду медицинской одежды:
Единый стиль по фасону.
Логотип в корпоративном цвете клиники, должны быть в виде отделке, выбивки на медицинской одежде.
Комплект медицинской одежды должен быть, предусмотрен для лета и зимы.
Высокие требования к материалу медицинской одежды: ткань должна быть антистатической, кровоотталкивающей, эргономичной, легко дезинфицироваться.
Виды медицинской одежды медицинские белые халаты и костюмы. К аксессуарам относят бахилы, головные уборы, перчатки, повязки на лицо и др.
При пошиве спецодежды для клиник и больниц используются отечественные и импортные ткани: габардин, бязь, хлопок, смешанные.
Спец форма для клиники может быть пошита из бязи, это более экономный вариант ткани для пошива. Бязь имеет свои минусы - быстро изнашивается, сложней выгладить. Но, среди плюсов - практичный, легкий, дешевый материал, отстирывается легко.
Стиль определяет фасон и дизайн будущей модели медицинской одежды. Над разработкой индивидуального пошива клиники работают профессиональные дизайнеры, которые создают уникальные модели, отличающимися деталями кроя, отделки, фасона.
Видео: Имидж Лаборатория "Персона" в Калининграде
Специальная одежда выполняется строго в определенных, допустимых цветовых гаммах: традиционно белый, от небесно голубого до синего, нежно розовый, бежевый. Цвета не должны быть яркими, только приглушенные оттенки.
Оригинальные воротнички стоечка, длина халата, силуэты – приталенные, полу свободные. Отличаться в дизайне одежда может отделкой нагрудных внешних карманов, отделкой рукава, нижнего края халата или костюма. В качестве отделки используются хлопковая тесьма, пуговицы, кнопки, различный фасон шлицы. Традиционные халаты на пуговицах имеют альтернативный вариант - медицинские халаты на молнии.
Ткань для пошива медицинской одежды должна быть сертифицирована, и соответствовать требования ТУ.
Образ современного доктора
1. Внешность. В этот пункт входят чистые, ухоженные волосы, деловая прическа, укладка. Кожа лица, рук чистыми, ухоженными, без признаков аллергии, дерматита и др. Для женщин допускается короткий маникюр.
2. Медицинская одежда опрятная, выглаженная, чистая, по размеру. Медицинская униформа надевается поверх личной одежды сотрудника (предусмотрено правилами санитарной гигиены).
3. Обувь на низком каблуке в деловом стиле, неярких цветов без декоративных элементов (звенящих, сверкающих и т.д.)
Видео: Как просмотреть пароль с помощью Просмотр кода элемента
4. Докторам допускается носить неброские, небольшие украшения на руках, наручные часы, цепочки, серьги.
5. Медицинский персонал при выполнении служебных обязанностей должен надевать головной убор. Как правило, это строго касается стационарных отделений и клиник.
6. В зависимости от правил в клинике, пользоваться духами может быть запрещено. В любом случае, если это не возбраняется, то аромат должен быть едва уловимым.
Репутация клиники начинается с визитной карточки здания, оборудования и внешнего вида персонала. Это то, что видит пациент до приема и консультации с врачом. На первый взгляд, не так важно, как выглядит врач, клиника, если человек болен и требует срочной помощи. Но, ведь из таких казалось бы не главных элементов, складывается перовое впечатление, дальнейшее мнение и репутация и престиж медицинской клиники.
Все интересное
Изначально комбидресс относился только к бельевым или сценическо-имиджевым предметам одежды балерин, актрис и звезд шоу-бизнеса. Но благодаря своей невероятной универсальности, эстетичности и удобству, комбидресс завоевал заслуженную популярность…
Нам уже не раз приходилось слышать о том, что лучше всего отказаться от синтетической одежды в пользу хлопка и натуральным тканям. Недавно учены провели исследование и доказали, что вреден не только материал, но и на сегодняшний день популярные…
Видео: С ТОЧКИ ЗРЕНИЯ ЛЯГУШЕК...Мы все знаем, что такое поцелуй, но не знаем, вреден он, или наоборот. Уже давно доказано, что он положительно влияет на психическое, физическое здоровье и на внешний вид человека. С помощью поцелуев можно себя…
8 декабря в телепередаче «Воскресный вечер» министр здравоохранения России Вероника Скворцова говорила о серьезной нехватке медработников в определенных регионах страны. На десять тысяч населения в среднем приходится по пять семейных…
"Тредлифтинг" или "нитевой лифтинг" - новая эффективная методика омоложения. С помощью этой процедуры можно подтянуть кожу лица и скорректировать незначительные возрастные изменения. Главное преимущество тредлифтинга -…
Видео: Диагностика рака головного мозга в Израиле Стоимость и врачиМедицина является не последней частью нашей жизни. Обращаясь в клинику, люди ищут квалифицированную помощь, которую, к сожалению, сегодня можно все реже найти. Израильская медицина…
Видео: Клиника флебологии Беляево - специализированный центр лечения варикозаКлиника флебологии в Москве лечит заболевания вен, используя консервативные (медикаментозная, копрессионная терапия, склеротерапия и др.) и оперативные (флебэктомия,…
Видео: Лечение рака в Израиле в клинике Assuta. В трех минутахС каждым годом количество людей, заболевших каким-либо видом рака, в мире неуклонно растет. Чаще всего человек даже не подозревает о том, что у него есть эта страшная болезнь, до тех пор,…
Видео: По подозрению во взяточничестве задержана сотрудница Управления лицензирования медицинской и фар...В соответствии с конституцией РФ всем гражданам гарантируется защита здоровья и врачебная помощь. По законно-правовым актам, понятия…
Видео: Лечение онкологии в Израиле - отзыв пациента Топ Ихилов Клиник.Медицинский центр Топ Ихилов - лидер израильской медицины широкой направленности. Центр расположен в Тель-Авиве и ежегодно там проходят курсы лечения тысячи пациентов со всего…
Медицинская одежда, самый главный дресс-код медицинского персонала в больнице. Поэтому ее чистота должна быть идеальной, а внешний вид соответствовать рабочему месту каждого работника, ведь от этого зависит репутация всего учреждения.Медицинские…
Бывшие медицинские регистраторы и санитарки больницы, которых перевели в 2017 году на должности, относящиеся к «прочим», просят губернатора ЯНАО Дмитрия Кобылкина провести проверку по правомерности перевода и законности выплат заработной платы и премий в больнице. В анонимном письме сообщается, что изменение должностей привело к лишению премий и льгот, при этом общее повышение зарплат медицинского персонала данных работников не коснулось.
Информационное агентство «Север-Пресс» связалось с главным врачом Надымской центральной районной больницы Натальей Калиберда.
«Я прочитала анонимное обращение коллектива, но в текстовке понятно, что пишут регистраторы больницы. Хочу отметить, что согласно ФЗ № 323 «Об основах охраны здоровья граждан в РФ» понятие «медицинский работник» включает в себя специалиста, который должен иметь обязательное медицинское образование для осуществления медицинской деятельности в учреждениях здравоохранения. Перевод сотрудников с должности медицинский регистратор в должность регистратора был осуществлен в соответствии с нормативными документами Минздрава», — сказала Наталья Калиберда.
Руководитель Надымской ЦРБ подчеркнула, что все специалисты, переводимые в категорию «прочих» работников за два месяца вступления в силу приказа о переводе получили уведомления.
«Все они подписали уведомления с согласием о переводе, никаких возражений, отказов не было. Что касается уборщиков производственных помещений, то им также были разъяснены их должностные инструкции и обязанности. Санитарка — это категория младшего медперсонала, и согласно квалификационным требованиям и профессионального стандарта, она не только осуществляет уборку помещения, но и осуществляет уход за пациентами в стационаре, то есть непосредственно оказывает помощь больному», — разъяснила глава медучреждения.
Следующий пункт жалобы коснулся заработной платы, премий и надбавок. Напомним, речь идет об исполнении Постановления правительства ЯНАО от 29.12.2016 № 1269-П «Об утверждении отраслевого положения об оплате труда работников государственных медицинских организаций, подведомственных департаменту здравоохранения Ямало-Ненецкого автономного округа» и о внесении изменений в Постановление правительства об утверждение отраслевого положения об оплате труда от 26 декабря 2017 года № 1418-П.
«Отмечу, что сегодня заработная плата в больнице выплачивается вовремя, без задержек – и это главное. Что касается жалобы, то с первого мая 2017 года вступило в силу постановление правительства ЯНАО об оплате труда работников. Перед этим в течение нескольких месяцев был переходный период, коллектив был предупрежден в письменном виде обо всех изменениях, прошли встречи администрации и профсоюза с сотрудниками структурных подразделений.
В течение первого месяца на встречах с работниками подразделений больницы подробно разъясняли о вводимой системе оплаты труда, затем состоялись заседания тарификационной комиссии учреждения, где обсуждались должностные оклады работников, согласно занимаемой должности. Зарплата в больнице состоит из установленного должностного оклада, компенсационной и стимулирующей выплат. Оклад установлен согласно профессионально — квалификационным группам. Стимулирующие выплаты зависят от критериев оценки качества труда работника руководителями подразделения. Если по какой либо причине сотрудник нарушил эти критерии, то стимулирующие выплаты снижаются согласно решению специальной комиссии. Этот подход к оплате труда очень эффективный и стимулирует работника добросовестно и качественно выполнять свои обязанности. Компенсационные выплаты – это районный и северный коэффициент, установленные федеральным законодательством», — сказала Наталья Калиберда.
Следующий пункт анонимного обращения – премия и льготы. Последние не зависят от руководства медучреждения. Дополнительные льготы работникам устанавливает правительство РФ или округа. По словам Натальи Калиберда, все гарантии и компенсации, установленные нормативными документами, исполняются в полном объеме.
«У сотрудников медицинских учреждений сокращенная рабочая неделя. Дополнительные дни к отпуску даются работникам по результатам специальной оценки условий труда при работе с вредными и опасными условиями труда, а регистраторы к таковым не относятся. Но мы утвердили им дополнительно 7 дней за ненормированный рабочий день. Следующий пункт – премии. Хочу разъяснить, выплата премии – это не обязательство медицинского учреждения, а возможность. Мы зарабатываем, выполняя госзадание, однако на сегодняшний день мы его выполняем не в полном объеме. Что касается социальной выплаты для оздоровления работников бюджетных учреждений в размере 15 тысяч к льготному отпуску, то они в связи с кризисным положением экономики приостановлены правительством округа до 31 декабря 2018 года», — раскладывает по полочкам анонимное обращение медработников больницы главврач ведомства.
И последнее, в письме говорится «мы носим медицинскую форму и разве мы не медики». По мнению Наталья Калиберда, белый халат – это дресс-код медицинского учреждения.
После разговора с главным врачом мы обратились к главному защитнику прав работников ведомства, председателю профсоюзной организации Надымской районной больницы Тамаре Волчук. По её словам, руководство больницы в своей работе всегда действует согласно установленным нормативным правовым актам и номенклатуре должностей медицинского персонала.
«Нарушения со стороны работодателя не допущены. Председатель профкома принимал участие в работе тарификационной комиссии в связи с переходом на новую систему оплаты труда. Перед переводом были проведены совместные встречи администрации учреждения и профсоюза с коллективами работников учреждения, работники были предупреждены, ознакомлены с должностными обязанностями и результатами тарификационной комиссии. Согласно законодательству, категория «прочие» — это работники, которые готовят базу для оказания медицинской помощи, а медицинские работники – это люди, получившие высшее или среднее специальное образование и, непосредственно оказывающие медицинскую помощь пациентам» — сказала Тамара Волчук.
По её словам, все локальные нормативные акты всегда согласуются с профсоюзом, который строго следим за соблюдением законодательства, и работодатель прислушивается к предложениям и замечаниям объединения.
Медсестра - это образец чистоты и аккуратности. Медсестра имеет постоянный контакт с больными в любом лечебном учреждение, поэтому она должна постоянна следить за своим внешним видом.
Что же заключается во внешнем виде медсестры:
Постоянная гигиена тела. Чистое тело, во избежание неприятных запахов, чистые руки. За руками медсестра должна следить постоянно. Мыть руки после еды, посещения туалета, после каких либо процедур, в независимости от того, что процедуры делаются в медицинских перчатках. Ногти медсестры должны быть коротко пострижены и без нанесения лака. Если возникает сухость кожи, желательно смазывать руки кремом или маслом. Но в основном, в лечебных учреждениях медработники моют руки специальным жидким мылом, в состав которого входит глицерин и нашатырный спирт.
- Одежда медсестры. Это установленная форма по нормам больницы, халат или брючный костюм, должен содержаться в идеальном состоянии. Чистая и отглаженная форма, удобная и бесшумная сменная обувь.
- Волосы должны быть чистыми и спрятаны под шапочку. А в процедурном кабинете, помимо шапочки, еще и маска и медицинские перчатки.
- Умеренность в косметике и парфюмерии. Украшения должны быть по минимуму, кольца и браслеты снимаются в начале рабочей смены. На работе мы работаем, а не красуемся.
- От медсестры не должны исходить никакие отталкивающие запахи. Будь то запах табака, парфюмерии или еды. Есть такие пациенты, у которых это может вызвать аллергическую реакцию.
В общем все во внешнем виде медсестры должно олицетворять аккуратность и подтянутость, чтобы вызвать доверие пациента и позволить ему чувствовать себя спокойно в руках такой медсестры. Думаю вряд ли расположит к себе человек, от которого дурно пахнет или он выглядит неопрятно. Внешний вид медсестры - это оплот медучреждения и доверия пациентов.
Существуют определенные требования к внешнему виду медсестры:
- Гигиена (ногти, запахи, парфюмерия и косметика). Ни что не должно раздражать пациентов.
- Одежда. Халат или брючный костюм в идеальном состояние, халат должен быть длинным, чтобы прикрывать одежду под ним, рукава халата должны доходить до рукавов одежды.
- Одежда под халатом должна быть из хлопка и легко поддаваться стирке. Волосы чистые и под шапочкой. В процедурной наличие маски на лице.
- Легкая и чистая обувь, легко поддающаяся дезинфекции и бесшумная.
- Медсестра обязана хранить верхнюю одежду и спецодежду раздельно.
- Не должна покидать территорию больницы в спецодежде.
Все эти требования к внешнему виду медсестры, четко прослеживаются в любом медучреждении. Несоблюдение этих требований, может привести к выговору или даже увольнению. Медсестра обязана соблюдать все требования, которые касаются внешнего вида. Медсестра - это лицо медучреждения, она постоянно находится в контакте с пациентами, как находящимися на лечение, так и с вновь поступившими. И по внешнему виду медсестры можно сказать многое обо всей больнице.
Какие ограничения накладывает закон на одежду сотрудников аптек и чем халаты европейских фармацевтов отличаются от российских
Женщина в белом халате - вот сложившийся еще в советские времена стандартный образ аптечного работника, который и сейчас живее всех живых. Однако сегодня специальная одежда фармацевтов так же подвластна моде, как и любая другая. А вот подвластны ли ей отраслевые стандарты, определяющие внешний вид сотрудников аптек? Владимир Давыденко разбирался в том, можно ли фармацевтам носить что‑либо, кроме проверенной «классики».
Наши эксперты
Татьяна Лиманова
руководитель проекта «Медицинская одежда Катрен-Стиль»
Валерий Поляков
директор ООО «Меди Хаус»
Кристина Мягкова
фармацевт ООО «Адонис», г. Гаврилов Посад Ивановской области
Светлана Голыборода
заведующая аптекой сети ООО «АптекаПлюс», г. Курск
Наталья Вилкова
заведующая аптекой «Океан здоровья», г. Калининград
Одежная демократия
Использование сотрудниками аптек спецодежды регламентируется несколькими нормативными актами. Один из них, отраслевой стандарт «Правила отпуска лекарственных средств в аптечных организациях», утвержденный в 2003 году, напрямую обязывает персонал аптек соблюдать правила личной гигиены, в том числе носить специальную одежду.
А Приказ Минздрава № 309 (Инструкция по санитарному режиму аптечных организаций) уточняет это понятие, разъясняя, что спецодеждой для фармацевта являются халат и шапочка .
«А как же удобные и современные брючные костюмы, которые навсегда вытеснили из некоторых аптек белый халат?» - спросите вы. Нормативная документация о них упоминает вскользь. Согласно тексту приложения № 5 к данному Приказу, которое рассказывает о правилах поведения в асептическом блоке, его персонал «должен иметь специальный комплект санитарной технологической одежды: халат, или брючный костюм, или комбинезон».
Ну хорошо, сотрудникам асептического блока разрешены костюмы. А как же остальной персонал? Неужели использование брючного костюма, например, первостольниками, является нарушением?
Вопрос о допустимости замены халата на костюм мы задали сотрудникам управления Росздравнадзора по Новосибирской области. И, как нам пояснили, в ходе проверок специалисты ведомства не обращают внимания на тип спецодежды.
А вот за отсутствие на некоторых сотрудниках костюма или халата аптеку все‑таки могут наказать. Это возможно, если спецодеждой пренебрегают работники, занимающиеся изготовлением ЛП. Такой проступок будет трактоваться как нарушение подпункта «е» пункта 5 Положения о лицензировании фармацевтической деятельности № 1081 (оно гласит, что лицензиат обязан придерживаться правил изготовления и отпуска лекарственных препаратов для медицинского применения). Это считается грубым нарушением предусмотренных лицензией условий работы и может повлечь за собой штраф в 100–200 тысяч рублей для юридического лица или даже административное приостановление деятельности аптеки на срок до 90 суток.
Защита по традиции
Сотрудникам, работающим вне рецептурно-производственного отдела и в организациях, где такового вообще нет (сегодня таких аптек большинство), такие огромные штрафы не грозят. Аптеки в этих случаях будут оштрафованы на 30 000–40 000 рублей, их руководители - на 3 000–4 000 рублей, а сотрудники-нарушители - на 1500–2000 рублей.
То есть при желании за отсутствие медицинской шапочки оштрафовать можно, но в большинстве аптек уже давно и без последствий от шапочек отказались.
Если у щепетильного руководителя есть сомнения по поводу костюмов, то аптечная организация может узаконить их через инспекцию по охране труда. Там на фармацевтическую спецодежду смотрят как на средство индивидуальной защиты самого сотрудника. В Постановлении Минтруда № 51 о правилах обеспечения работников специальной одеждой предусмотрена процедура замены одного вида средств индивидуальной защиты, установленного типовыми отраслевыми нормами, другим, аналогичным по функции. Делается это по согласованию с государственным инспектором.
Сначала «должен», потом «хочу»
Несмотря на столь высокую степень свободы, свои «нельзя» в аптечной одежде все‑таки существуют, и касаются они в первую очередь ее ношения. Любой фармацевт, хотя бы однажды проходивший аптечный инструктаж, знает, что в униформе запрещается выходить за пределы аптеки (или асептического блока, если сотрудник занимается приготовлением лекарств) или ходить в туалет. Еще в карманах спецодежды нельзя носить предметы личного пользования, кроме крайне необходимых (носовой платок, очки и др.).
Дресс-код в асептическом блоке действительно строг. Производственникам запрещены длинные ногти, пользование лаком, косметикой и аэрозольными дезодорантами. На работе им нельзя носить ювелирные украшения и часы, а еще с собой в асептический блок запрещено брать любые личные вещи.
По сравнению с этим «строгим режимом» условия работы продавцов готовых ЛС можно считать курортными. В большей степени первостольников ограничивает не закон, а корпоративная этика и современные наработки по психологии продаж. Как правило, в наших аптеках не приветствуется яркий макияж, маникюр и обилие украшений, а цвет одежды ограничен мягкими, располагающими к общению тонами. Причина проста: чтобы вызывать доверие у посетителей, психологи рекомендуют делать ставку на умеренность и опрятность.
Слово фармацевтам
И все‑таки женщина не была бы женщиной, если бы в любых условиях не старалась подчеркнуть свою индивидуальность. Несмотря на строгость правил, сотрудницам аптек это тоже удается. Подробнее о внутренних стандартах их работодателей мы попросили рассказать нескольких фармацевтов из разных городов страны.
Кристина Мягкова, фармацевт ООО «Адонис», г. Гаврилов Посад Ивановской области: «Сотрудники нашей аптеки надевают классическую медодежду в белых тонах (предпочтительно костюмы). Обувь должна быть удобной, не мешающей работе и без каблука. Внутренними правилами регламентируются и прически фармацевтов: шапочки за первым столом нам носить необязательно, но волосы должны быть собраны либо аккуратно уложены; распущенные длинные волосы запрещены. Макияж, маникюр, педикюр разрешен в тех случаях, когда он неяркий и приближен к естественному. Украшения нежелательны, также не приветствуются пирсинг и татуировки».
Светлана Голыборода, заведующая аптекой сети ООО «АптекаПлюс», г. Курск: «В нашей аптеке определенного дресс-кода нет, мы придерживаемся делового стиля: красивый, опрятный халат, бейджик, брюки в тон халата, сменная обувь, аккуратная прическа (волосы должны быть собраны, челка не должна закрывать глаза), ухоженные руки и ногти. Макияж, маникюр и педикюр должны быть умеренными и стильными. Что касается пирсинга и татуировок, деловой стиль их не предусматривает, поэтому у наших сотрудников этого нет. Но и наказания за отступление от дресс-кода в сети не предусмотрено».
Наталья Вилкова, заведующая аптекой «Океан здоровья», г. Калининград: «У нас принято ходить в форме единого образца: зеленый верх, белый низ, но допустим и просто белый халат. Волосы должны быть аккуратно убраны. Обувь мы носим с закрытыми носами, желательно белого цвета. Головными уборами не пользуемся. Главное во внешнем виде фармацевта у нас - опрятность. За отступления от дресс-кода сотрудников не штрафуют, но делают замечания. Те наши сотрудницы, которые ходят в халатах, круглый год обязаны носить чулки или колготки. Что касается макияжа, маникюра и украшений - всё должно быть максимально сдержанным. Выделиться же можно более стильной формой одежды - сотрудники могут покупать ее самостоятельно, но в рамках принятых норм».
А как у них?
Например, американский подход к внешнему виду фармацевтов значительно отличается от отечественного. Трудно представить себе нашего врача или аптекаря, облаченного в спецодежду, усеянную крупными кружками или бабочками. «В Америке любят различные диковинки: узоры, принты, нестандартную расцветку, - подтверждает директор компании-производителя медицинской одежды «МедиХаус» (Санкт-Петербург) Валерий Поляков. - Но, как показывает практика, всё равно большая часть специалистов выбирает проверенные временем фасоны».
Аналогичные американским тенденции прослеживаются и в Европе. Там к разработке медицинской униформы часто привлекают именитых дизайнеров, которые тоже часто подходят к своему делу с юмором: нередко халаты украшают изображения скелетов и медицинских инструментов.
Еще одна западная тенденция - схожесть аптечной униформы с обычной одеждой. Это нравится и фармацевтам, у которых появляется больше возможностей для самовыражения, и посетителям аптек - у них благодаря этому исчезает подсознательный страх перед «белым халатом».
Модную медицинскую одежду можно, впрочем, найти и в России. «Корпоративная одежда должна соответствовать определенным требованиям, так как в ней сотрудник проводит весь рабочий день, - рассказывает Татьяна Лиманова, руководитель проекта «Медицинская одежда Катрен-Стиль». - Основные требования касаются ткани, из которой изготавливают одежду для фармацевта. Ткань должна быть гигроскопичной. Это создает физически комфортное существование для человека. Второй аспект - это требование к износостойкости, так как такая одежда часто подвергается стирке. Третий аспект - это требование к внешнему виду фармацевта. Ткань должна быть формоустойчивой и малосминаемой.
Суммируя все эти три аспекта, оптимальная ткань - это смесовая ткань, с содержанием натуральных и синтетических волокон. Пропорции и обработка этих составляющих может варьировать и влияет на внешний вид ткани, износостойкость, стоимость.
Помимо этого, существует эстетический аспект - и тут четких критериев нет, здесь нужно пользоваться здравым смыслом и чувством прекрасного. Важны фасон, соответствие возрасту, статусу сотрудника, цветовая гамма. Форменная одежда существует как для фармацевта, так и для посетителя. Поэтому, если она будет удобна и комфортна для фармацевта и при этом создавать благоприятный имидж учреждения в глазах посетителя, всем будет хорошо».